Philosophie
Philosophie
Ihre konkreten Bedürfnisse und Ziele rasch und gründlich erkennen und verstehen, das ist die Basis für die Gestaltung und Umsetzung meiner praxisorientierten und fordernden Seminare und Trainings. Sie setzen wirksame Impulse, bieten eine wichtige Inspiration und wirken. Als Spezialist für Kommunikation in Führung und Vertrieb biete ich Ihnen klares, kompaktes und kompetentes Know-how.
Schnörkellos, direkt auf den Punkt kommend und an Ihren Herausforderungen ausgerichtet. Mein Anspruch ist, Partner besser und damit automatisch erfolgreicher zu machen. Ich helfe, nachhaltige Veränderungsprozesse auszulösen und Kundenziele langfristig zu erreichen. Sie haben die Möglichkeit, aus folgenden Kategorien zu wählen: Coaching, Seminare, Strategie und Vorträge.
Nachhaltige Erfolge schaffen Leichtigkeit, Einfachheit und Freude im Berufsalltag!
Die Alleinstellung meines Angebotes ist die Kombination aus strategischen Konzepten im Rahmen von Workshops und konkreten, sofort umsetzbaren Seminaren und Trainings aus einer Hand. Dies dokumentiert sich neben hohen Buchungsfrequenzen vor allem in der Resonanz meiner Kunden: Teilnehmer unterschiedlichster Branchen und Hierarchiestufen stellen mir immer wieder sehr positive Zeugnisse aus! So heißt es zum Beispiel in ihrem Feedback, dass sie mit dem gerade Erlernten und Angeeigneten sofort deutliche Erfolge in der Alltagspraxis erzielen und ihr Leistungsniveau auch nachhaltig beibehalten.
Die Menschen sind immer wieder überrascht über die zügige Umsetzung in die Praxis. Erfreulich in diesem Zusammenhang ist für mich auch der wiederholte Hinweis, wie sich die Einstellung der Teilnehmenden hin zu mehr Motivation und Leichtigkeit wandelt und mit welcher Einfachheit der Berufsalltag immer öfter gemeistert werden kann! Die Freude und Begeisterung darüber, Kunden- und Unternehmenspotenziale zu entwickeln und einen konkreten Beitrag zum individuellen oder gesamten Erfolg zu leisten, sind daher der zentrale Impuls und Ansporn meiner Tätigkeit.
Bewerbungstraining
Off-site-Training
Bewerbungstraining
Richtig bewerben
Ran an den Job!
Stehen Sie vor einer wichtigen beruflichen Entscheidung oder verspüren Sie den Wunsch, sich neu- bzw. umzuorientieren? Gerne unterstütze ich Sie in Ihrem Veränderungsprozess. Als Karrierecoach zeige ich Fach- und Führungskräften, wie Sie einen positiven und überzeugenden Eindruck bei Ihren Gesprächspartnern hinterlassen und den Job bekommen.
Denn im Vorstellungsgespräch ist die Wahl der richtigen Strategie entscheidend. Es geht darum, das Richtige zu sagen, sich klar zu positionieren und sich so zu präsentieren. Es ist essentiell, eigene Stärken klar und kompetent darzustellen und einen konkreten Nutzen für den künftigen Arbeitgeber herauszuarbeiten.
Das Bewerbungscoaching ist ein individueller Mix aus Coaching, Training und Beratung und umfasst je nach Schwerpunkt folgende Schritte:
- Potenzialanalyse auf Basis Ihrer Stärken
- Identifikation potenzieller Jobs
- Vorabtelefonat: Ist eine Bewerbung überhaupt sinnvoll?
- Formulierung Motivationsschreiben: Wie gut verkaufen Sie sich?
- Vorbereitung Bewerbungsgespräch: Fokussierung und Klarheit
- Bewerbungspräsentation: Wie überzeugen Sie Ihren künftigen Arbeitgeber?
- Verhandlung: Hürden leichter nehmen und eigene Ziele erreichen.
- Ihr Online-Profil in sozialen Netzwerken
- Begleitung/Motivation
Ein professionelles Bewerbungscoaching bedeutet auch eine inhaltliche Investition Ihrerseits. Es soll Sie dabei unterstützen, sich auf Ihr kommendes Bewerbungsgespräch optimal vorzubereiten, so dass Sie in den folgenden Terminen das Heft alleine in die Hand nehmen. Spätestens im Vorstellungstermin sind Sie auf sich allein gestellt. Um dann gelassen, souverän und kompetent zu wirken lohnt es sich, von Anfang an ein aktiver Teil des Coachings zu sein und mitzuarbeiten.
Ich freue mich über Ihre konkrete Anfrage.

Hier noch einmal Ihr Nutzen im Überblick:
- Sie verbessern Ihre Chancen
Sie finden gemeinsam mit Ihrem Coach mögliches Verbesserungspotenzial, optimieren es und geben Ihrer Bewerbung eine noch individuellere Handschrift.
- Als erfahrener Experte beantworte ich Ihre Fragen rund um Ihre Bewerbung
Sie sprechen mit einem Coach, der über umfangreiches Wissen und viel Erfahrung verfügt. Werden Sie deshalb konkret und stellen Sie Fragen, die Sie in Ihrem Bewerbungsprozess ein gutes Stück weiterbringen.
- Sie lernen sich selbst besser kennen
Sie erfahren während des Coachings einiges über sich, wenn der Coach Sie motiviert, Fragen zu beantworten, die Sie sonst lieber vermeiden.
- Sie überwinden Ihre Ängste
Vorbereitung ist das A und O. Sie werden im Gespräch automatisch gelassener und weniger ängstlich. Auch Veränderungsängste gilt es zu überwinden, um mutig und mit der richtigen Einstellung die sich bietende Gelegenheit beim Schopf zu packen.
- Sie gewinnen mehr Selbstvertrauen
Je länger eine Bewerbungsphase bereits dauert, desto größer wachsen Selbstzweifel. Ein Coaching hilft, gerade in einer schwierigen Situation, z.B. bei mehreren Absagen, gestärkt in die nächste Bewerbungsrunde zu gehen.
Zielgruppe
Das Coaching-Angebot eignet sich besonders für Führungskräfte, die den nächsten Schritt gehen wollen, vertriebsorientierte Mitarbeiter sowie für Selbstständige/Freiberufler, die einen Veränderungsprozess starten möchten.
Gerne informiere ich Sie in einem persönlichen Gespräch über weitere Einzelheiten und die konkrete Vorgehensweise.
Kontakt
Ich freue mich über Ihre konkrete Anfrage. Klicken Sie bitte hier oder rufen Sie mich direkt an. +49 241 (0) 47 58 67 13
Firmenseminare
Führungstraining
Effektiver managen
Kommunikation
es liegt immer am Sender!
Konflikte bewältigen
Sprudelnde Kraftquellen!
Messetraining
Erfolgreich neue Kontakte knüpfen!
Moderationstraining
Meetings und Besprechungen
Neukundengewinnung
Strategien und Wege!
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Schweigen ist Silber, Reden ist Gold!
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Wie man im kleinen Gespräch groß rauskommt.
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Together everyone achieves more
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Mit dem richtigen Draht zum Erfolg.
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Flexibler Wissenstransfer
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Erfolgreicher verkaufen.
Zeitmanagement
Verbessern Sie Ihre Lebensqualität!
Coaching
Zu mir oder zu Ihnen?
Sie haben die Wahl zwischen einem Coaching in Ihrem Unternehmen (inhouse) oder einem Coaching in meinem Büro in Aachen (off-site)
Typische Inhouse-Coachings sind
- Außendienstbegleitungen oder
- Einzelcoaching für 3-4 Mitarbeiter pro Tag á 2h im Block in Ihrem Unternehmen.
Beispiele 09.00 – 11.00 Uhr, 11.00 – 13.00 Uhr, 13.00 – 15.00 Uhr, (15.00 – 17.00 Uhr)
Typische off-site-Coachings sind
- Executive Coaching
- Bewerbungstraining
- Gehaltsverhandlung
- Potenzialentwicklung
- Ihr spezifisches Thema
Beide Coaching-Formate inhouse und off-site erstrecken sich über einen zeitlichen Rahmen von 6-8 jeweils zweistündigen Terminen.
Selbstverständlich besprechen wir in einem Vorgespräch die genauen Inhalte, den Umfang sowie die konkrete Vorgehensweise.